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Abteilung

Supply chain and Buying

Standort

Bergheim

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Das erwartet dich

In deiner Rolle als Einkaufsassistent unterstützt du die Einkäufer und den Head of Trading in organisatorischen und administrativen Aufgaben. Unter anderem bei Analysen von Daten, bei der Implementierung von Werbestrategien sowie bei der Kommunikation mit Lieferanten und internen Kunden.

Deine Aufgaben

  • Unterstützung der gesamten Einkaufsabteilung und im speziellen des Head of Trading bezüglich Analysen, Lieferantenterminen, Reisen, Messebesuchen und Überprüfung der Verkaufs- und Umsatzzahlen sowie weiteren Berichten und Präsentationen
  • Verantwortung für die Erstellung und Überwachung des Sortimentsplans
  • Zusammenarbeit mit Lieferanten bzgl. neuer Verkaufsstrategien
  • Erstellung von Produktspezifikationen
  • Überwachung von Mitbewerberaktivitäten
  • Kreative Ideen entwickeln und sich in Diskussionen einbringen

Das bringst du mit

  • Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein abgeschlossenes Studium; vorzugsweise im Bereich Einkauf eines Handelsunternehmens
  • Erfahrung im Bereich eCommerce und/oder Elektronikhandel wünschenswert
  • Organisationsgeschick und Durchsetzungsfähigkeit
  • Eine hohe Eigenmotivation und Flexibilität im Umgang mit spontanen Aufgaben
  • Starke analytische Fähigkeiten und die Eigenschaft komplexe Situationen zu erfassen, um in einem dynamischen Umfeld die richtigen Entscheidungen zu treffen
  • Excel Kenntnisse auf einem Hohen Niveau; Power BI von Vorteil
  • Spaß an der Kommunikation mit unterschiedlichen internen und externen Kunden
  • Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse

Warum für AO arbeiten?

  • Mitarbeit an spannenden Projekten in einem aufstrebenden Unternehmen
  • Täglich kostenfreies Frühstück, Snacks, Getränke und eine Kantine vor Ort
  • Werde aktiv im Team: Wir fördern sportliches Engagement
  • Attraktive Mitarbeiterrabatte sowie Vorteilsprogramme mit über 250 Premiumanbietern
  • Soziales Engagement unterstützen wir mit zusätzlichen Urlaubstagen
  • Mitarbeiter werben Mitarbeiter-Vorteilsprogramm
  • Flexible Arbeitszeiten in Absprache mit der Führungskraft
  • Eine einzigartige Firmenkultur basierend auf unseren Values

Wenn wir dein Interesse geweckt haben, sende uns deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe deiner Gehaltsvorstellung.

Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Unter den aktuellen Umständen wird sich der Interviewprozess so gestalten, dass es bei für uns passenden Bewerbungen zunächst ein Telefonat mit einer Person aus der Personalabteilung geben wird und ggf. im Anschluss ein Online-Interview stattfindet. Je nachdem, wie die allgemeine Lage sich verändert, würden wir dich im letzten Schritt zu einem persönlichen Kennenlernen einladen; natürlich unter angemessenen Gesundheitsvorkehrungen.

Bitte beachte, dass schriftliche Bewerbungen von uns nicht zurück geschickt werden können.

Vielen Dank. Deine Bewerbung wurde erfolgreich übermittelt.

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